


人力资源师


- 发布时间:
- 2007-12-28 11:01:00
- 价 格:
- 2800
- 联 系 人:
- 封云
- 邮 件:
- fengyun9909@126.com
联系方式
联系电话:021-51090916
移动电话:27618394
联 系 人:封云
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详细描述

国家人力资源管理师包过班招生
一、 参加对象:
凡从事或准备从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、培训与开发、劳动人事关系协调等工作的人员,均可参加全国企业人力资源管理师职业资格相应级别的考试。
二、 课程目的:
达到相应的水平
三、报考级别:(具备以下条件之一即可):
1、人力资源管理员
(1)大专,本职工作1年,经本级别培训结业;
(2)大专,本科本专业或相关专业毕业。
2、助理人力资源管理师
(1)取得员级证书后,本职业工作2年,经过本级培训结业;
(2)本科,本职工作1年,经本级培训结业;
(3)本专业相关专业硕士,经本级培训结业;
(4)大专,本职工作3年,经本级培训结业。
3、人力资源管理师
(1)取得助理师级证书后,本职工作3年,经师级培训结业;
(2)本专业或相关专业博士学位,经师级培训结业;
(3)本专业或相关专业硕士学位,从事本职业3年;
(4)本专业或相关专业学士学位,连续从事本职业6年以上。
4、高级人力资源管理师
(1) 取得人资管师职业资格证书后,从事本职业3年以上,经高级人资管师职业资格培训,并取得毕/结业证书者;
(2)取得本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作2年以上。
四、课程内容:
基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。
五、报名手续:
持二寸照片4张,身份证、学历证复印件各2份,填写技能鉴定申报表2份。
报名时间:即日起报名。
人力资源管理师包过班,不过全额退费。更有普通班优惠招生,价格绝对优惠。六、报名咨询:021-51078783 封老师 QQ: 442014937
该条信息仅代表作者个人,与citi8无关
一、 参加对象:
凡从事或准备从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、培训与开发、劳动人事关系协调等工作的人员,均可参加全国企业人力资源管理师职业资格相应级别的考试。
二、 课程目的:
达到相应的水平
三、报考级别:(具备以下条件之一即可):
1、人力资源管理员
(1)大专,本职工作1年,经本级别培训结业;
(2)大专,本科本专业或相关专业毕业。
2、助理人力资源管理师
(1)取得员级证书后,本职业工作2年,经过本级培训结业;
(2)本科,本职工作1年,经本级培训结业;
(3)本专业相关专业硕士,经本级培训结业;
(4)大专,本职工作3年,经本级培训结业。
3、人力资源管理师
(1)取得助理师级证书后,本职工作3年,经师级培训结业;
(2)本专业或相关专业博士学位,经师级培训结业;
(3)本专业或相关专业硕士学位,从事本职业3年;
(4)本专业或相关专业学士学位,连续从事本职业6年以上。
4、高级人力资源管理师
(1) 取得人资管师职业资格证书后,从事本职业3年以上,经高级人资管师职业资格培训,并取得毕/结业证书者;
(2)取得本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作2年以上。
四、课程内容:
基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。
五、报名手续:
持二寸照片4张,身份证、学历证复印件各2份,填写技能鉴定申报表2份。
报名时间:即日起报名。
人力资源管理师包过班,不过全额退费。更有普通班优惠招生,价格绝对优惠。六、报名咨询:021-51078783 封老师 QQ: 442014937
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