


国家高级人力资源师


- 发布时间:
- 2007-12-28 10:58:00
- 价 格:
- 5800
- 联 系 人:
- 封云
- 邮 件:
- fengyun_9909@hotmail.com
联系方式
联系电话:021-51090916
移动电话:27618394
联 系 人:封云
MSN账号:fengyun_9909@hotmail.com
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详细描述

首先,请允许我自我介绍下,我们是博宇培训中心的,近期在1月19日将开办国家劳动和社会保障部一级(高级)人力资源师的第三期课程,这是一个职业资格认证的培训班,相信这个课程对您以后的HR职业发展将会有很大帮助,如果您感兴趣的话,您可以看下我们的资料。如果需要我进行介绍的,您可以电话或邮件给我,非常感谢!
目前在我们机构已经报名的机构有金茂、焦化、浦发、宝钢、佘山高尔夫、上广电、通用、上好佳、中国汽车网、浦发、联邦快递、丰能电力等集团公司人事中、高管,师资力量也非常雄厚。
致
礼!
封云
国家高级人力资源管理师
培训及资格认证
各企、事业单位人力资源部、人事(处、科):
为了提高广大人力资源管理工作人员的综合素质,规范人力资源管理人员的职业行为,促进人力资源的开发,满足广大劳动者和用人单位的需求,根据国家劳动和社会保障部关于组织开展高级人力资源管理师国家职业资格鉴定试点工作的要求,发挥我机构在人力资源管理培训方面的优势,受劳动和社会保障部授权,率先开展高级人力资源管理师国家职业资格培训、鉴定试点工作。依照既定的职业标准,经过规定的培训,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心组织鉴定,成绩合格者,颁发国家职业资格等级证书。该证书是您从事相应职业的上岗必备证书,在全国范围内通用,且可以作为法律公证的有效文件,在全球90多个国家获得承认。
考试培训对象
(1)大中型企事业单位董事长、总裁、主管人力资源的副总裁。
(2)大中型企业人力资源总监、人力资源部经理。
(3)资深人力资源管理师及有志于从事人力资源管理的高级管理人员。
培训目标
帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理人员职业资格鉴定考试的标准和要求,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,提高人力资源管理人员国家职业资格鉴定考试通过率
申报条件(具备下列条件之一者)
1、取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业3年以上者。
2、具有博士学位,从事本职业工作3年以上者。
3、具有硕士学位,从事本职业工作6年以上者。
4、具有本科学历,从事本职业工作9年以上者。
注:部分优秀专业人士可适当放宽报名条件!
培训内容、教材、师资
按照《国家职业资格培训教程》和《高级人力资源管理师培训讲义》的内容,结合现代人力资源管理最新理念及管理技术,从人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬福利管理;劳动关系管理等方面进行授课。整个培训过程侧重于能力的提高。
培训教材:《高级人力资源管理师师国家职业资格培训教程》
劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心组织编写
培训师资:由国家职业资格鉴定企业人力资源管理师专家委员会专家和全国资深的人力资源专家等专家亲自授课,帮助考生掌握考试重点、难点及综合评审技巧,顺利通过考试,取得证书
考核鉴定内容及形式
考核内容依据《企业人力资源管理人员国家职业标准》中规定的高级人力资源管理师工作要求,以及各项要求的比重分配,制定试点考核鉴定内容。考核鉴定分三部分进行:理论知识考试(含职业道德和专业知识)、专业技能考核和综合评审。
1、 理论知识考试
考试方式:书面闭卷标准化考试,考生在答题卡上作答。
考试题型:职业道德考试题型为选择题;专业知识考试题型为单项选择题、多项选择题。
2、专业技能考核
考核方式:操作技能采用书面闭卷笔试。
考核题型:专业技能为综合分析题或图表分析题。
3、综合评审
综合评审采用书面笔试或面试(采取文件筐方式)。
说明:文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料,要求其在规定的条件下对这些文件进行处理,以考察其工作能力和处事风格等。
证书
经本培训并组织参加试点考试,理论、实操、综合评审三科成绩均合格者颁发国家劳动和社会保障部《中华人民共和国职业资格证书》,以此作为就业、上岗、晋级、加薪唯一的职业资格证明。
收费标准
高级人力资源管理师(国家职业资格一级):总费用5800元/人,包括考试鉴定费、教材资料费、综合评审费、培训费。
另可申请国际认证与注册协会颁发的,国际通用,双证总费用6800元/人。
报名事项
1、报名及授课时间:
即日起开始报名,1月19日 正式开课(第三期),每日上午8:30-下午17:00,双休日及平日中午不休息。
培训之前,中心将统一发放培训课程安排表(授课时间主要安排在双休日)。
2、报名资料:
身份证复印件、学历证复印件各一份,近期免冠二寸照片四张,及工作单位开具的相关工作年限证明一份;并请到我中心领取相关报名表格填写。
3、报名地址:上海市大木桥路108号上海中小企业总会312室上海博宇教育
4、报名热线: 021-51090916 传 真:021-51026518
联 系 人: 封老师
详情请登录www.rich-universe.com
团体报名的培训时间、地点均可另行协商安排,亦可联合办班,欢迎垂询!
人力资源管理师、理财规划师、培训师等培训班报名正在进行中,欢迎来电垂询!
该条信息仅代表作者个人,与citi8无关
目前在我们机构已经报名的机构有金茂、焦化、浦发、宝钢、佘山高尔夫、上广电、通用、上好佳、中国汽车网、浦发、联邦快递、丰能电力等集团公司人事中、高管,师资力量也非常雄厚。
致
礼!
封云
国家高级人力资源管理师
培训及资格认证
各企、事业单位人力资源部、人事(处、科):
为了提高广大人力资源管理工作人员的综合素质,规范人力资源管理人员的职业行为,促进人力资源的开发,满足广大劳动者和用人单位的需求,根据国家劳动和社会保障部关于组织开展高级人力资源管理师国家职业资格鉴定试点工作的要求,发挥我机构在人力资源管理培训方面的优势,受劳动和社会保障部授权,率先开展高级人力资源管理师国家职业资格培训、鉴定试点工作。依照既定的职业标准,经过规定的培训,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心组织鉴定,成绩合格者,颁发国家职业资格等级证书。该证书是您从事相应职业的上岗必备证书,在全国范围内通用,且可以作为法律公证的有效文件,在全球90多个国家获得承认。
考试培训对象
(1)大中型企事业单位董事长、总裁、主管人力资源的副总裁。
(2)大中型企业人力资源总监、人力资源部经理。
(3)资深人力资源管理师及有志于从事人力资源管理的高级管理人员。
培训目标
帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理人员职业资格鉴定考试的标准和要求,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,提高人力资源管理人员国家职业资格鉴定考试通过率
申报条件(具备下列条件之一者)
1、取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业3年以上者。
2、具有博士学位,从事本职业工作3年以上者。
3、具有硕士学位,从事本职业工作6年以上者。
4、具有本科学历,从事本职业工作9年以上者。
注:部分优秀专业人士可适当放宽报名条件!
培训内容、教材、师资
按照《国家职业资格培训教程》和《高级人力资源管理师培训讲义》的内容,结合现代人力资源管理最新理念及管理技术,从人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬福利管理;劳动关系管理等方面进行授课。整个培训过程侧重于能力的提高。
培训教材:《高级人力资源管理师师国家职业资格培训教程》
劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心组织编写
培训师资:由国家职业资格鉴定企业人力资源管理师专家委员会专家和全国资深的人力资源专家等专家亲自授课,帮助考生掌握考试重点、难点及综合评审技巧,顺利通过考试,取得证书
考核鉴定内容及形式
考核内容依据《企业人力资源管理人员国家职业标准》中规定的高级人力资源管理师工作要求,以及各项要求的比重分配,制定试点考核鉴定内容。考核鉴定分三部分进行:理论知识考试(含职业道德和专业知识)、专业技能考核和综合评审。
1、 理论知识考试
考试方式:书面闭卷标准化考试,考生在答题卡上作答。
考试题型:职业道德考试题型为选择题;专业知识考试题型为单项选择题、多项选择题。
2、专业技能考核
考核方式:操作技能采用书面闭卷笔试。
考核题型:专业技能为综合分析题或图表分析题。
3、综合评审
综合评审采用书面笔试或面试(采取文件筐方式)。
说明:文件筐又叫公文处理测验。模拟现实工作情景为考生提供一系列文件和材料,要求其在规定的条件下对这些文件进行处理,以考察其工作能力和处事风格等。
证书
经本培训并组织参加试点考试,理论、实操、综合评审三科成绩均合格者颁发国家劳动和社会保障部《中华人民共和国职业资格证书》,以此作为就业、上岗、晋级、加薪唯一的职业资格证明。
收费标准
高级人力资源管理师(国家职业资格一级):总费用5800元/人,包括考试鉴定费、教材资料费、综合评审费、培训费。
另可申请国际认证与注册协会颁发的,国际通用,双证总费用6800元/人。
报名事项
1、报名及授课时间:
即日起开始报名,1月19日 正式开课(第三期),每日上午8:30-下午17:00,双休日及平日中午不休息。
培训之前,中心将统一发放培训课程安排表(授课时间主要安排在双休日)。
2、报名资料:
身份证复印件、学历证复印件各一份,近期免冠二寸照片四张,及工作单位开具的相关工作年限证明一份;并请到我中心领取相关报名表格填写。
3、报名地址:上海市大木桥路108号上海中小企业总会312室上海博宇教育
4、报名热线: 021-51090916 传 真:021-51026518
联 系 人: 封老师
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团体报名的培训时间、地点均可另行协商安排,亦可联合办班,欢迎垂询!
人力资源管理师、理财规划师、培训师等培训班报名正在进行中,欢迎来电垂询!
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